Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Direktor skupnostnih storitev
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Direktorja skupnostnih storitev, ki bo odgovoren za načrtovanje, izvajanje in nadzor programov, namenjenih izboljšanju kakovosti življenja v skupnosti. Kandidat bo sodeloval z lokalnimi organizacijami, vladnimi agencijami in prostovoljci za razvoj trajnostnih rešitev, ki podpirajo socialno vključenost, izobraževanje, zdravje in dobrobit prebivalcev. Direktor bo vodil ekipo strokovnjakov, upravljal proračun in zagotavljal skladnost z zakonodajo ter standardi kakovosti. Poleg tega bo odgovoren za zbiranje in analizo podatkov o učinkovitosti programov ter pripravo poročil za financerje in deležnike. Uspešen kandidat bo imel odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, sposobnost reševanja problemov ter strast do dela v skupnosti in izboljševanja življenjskih pogojev ljudi. Pričakujemo izkušnje na področju socialnih storitev, vodenja projektov in sodelovanja z različnimi deležniki. Če ste motivirani, proaktivni in želite prispevati k razvoju skupnosti, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Direktor skupnostnih storitev.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Načrtovanje in izvajanje skupnostnih programov.
- Vodenje in usklajevanje ekipe strokovnjakov.
- Sodelovanje z lokalnimi organizacijami in vladnimi agencijami.
- Upravljanje proračuna in virov.
- Zagotavljanje skladnosti z zakonodajo in standardi.
- Zbiranje in analiza podatkov o učinkovitosti programov.
- Priprava poročil za financerje in deležnike.
- Razvijanje strategij za izboljšanje storitev.
- Organizacija izobraževanj in delavnic za skupnost.
- Spodbujanje prostovoljstva in sodelovanja v skupnosti.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz socialnega dela, javne uprave ali sorodnih področij.
- Izkušnje z vodenjem projektov in ekip.
- Poznavanje zakonodaje s področja socialnih storitev.
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Sposobnost reševanja problemov in prilagajanja spremembam.
- Izkušnje z upravljanjem proračuna.
- Sposobnost dela z različnimi deležniki.
- Visoka stopnja motivacije in samoiniciativnosti.
- Znanje uporabe računalniških programov za upravljanje projektov.
- Sposobnost dela pod pritiskom in v dinamičnem okolju.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z vodenjem skupnostnih programov?
- Kako bi pristopili k reševanju konfliktov v ekipi?
- Kako upravljate proračun in vire v projektih?
- Kako merite uspešnost skupnostnih programov?
- Kako sodelujete z lokalnimi organizacijami in oblastmi?
- Kako spodbujate prostovoljstvo v skupnosti?
- Kako se prilagajate spremembam v zakonodaji?
- Kako motivirate svojo ekipo?
- Kako bi izboljšali obstoječe programe?
- Kako obvladujete stres in delo pod pritiskom?
